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퇴직금 계산 방법 완벽 정리 평균임금과 통상임금 비교 필수
직원을 퇴사 처리할 때 가장 민감하고 신경 쓰이는 업무 중 하나가 바로 퇴직금 정산입니다. 대부분의 사업장에서는 퇴직금을 계산할 때 평균임금을 기준으로 산정한다는 사실을 잘 알고 계실 것입니다. 하지만 실무 현장에서는 한 가지 핵심을 놓쳐 예상치 못한 법적 분쟁이나 과소 지급 문제가 발
blog.naver.com · 2026.06.15
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출산전후휴가, 배우자출산휴가 임금보전 계산 방법 통상임금 차액
예를들어 5월 1일부터 배우자 출산휴가를 사용 시 공휴일, 주말이 제외되어 5월동안 18일 산정, ① 배우자출산휴가급여는 1일 84,208 * 18일 = 1,515,744원 통상임금 계산 시 공휴일, 주휴일을 포함하여 5월 한달 26일 산정, 기본급이 220만원인 근로.......
blog.naver.com · 2026.04.08
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2026 최신 연차관리 핵심 정리｜입사일·회계연도 연차계산부터 유연근무제 관리까지! [EVENT! 연차 계산기 엑셀 무료 다운로드]
특히 2026년에는 통상임금 판단 기준이 바뀌면서 연차수당 계산도 다시 점검해야 하는 시점입니다. 이번 포스팅에서는 2026년 연차 발생기준과 발생일수를 근로기준법 기준으로 정리하고, 입사일·회계연도 연차계산 방식의 차이, 연차수당 계산 방법까지 실무 흐름에 맞춰 순서대로 안내해
blog.naver.com · 2026.08.21
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[매일노동뉴스] 법무법인 마중 / 무단결근한 날 임금, 줘야 하나요 / 정경아 노무사
임금명세서를 받을 때마다 찜찜함을 느껴본 노동자들이 적지 않다.지금 임금을 둘러싼 법적 지형도 빠르게 바뀌고 있다. 2024년 대법원은 11년 만에 통상임금 판단기준을 다시 정리했다 연장·야간·휴일수당과 퇴직금 계산 기준이 달라졌고, 포괄임금제 관행과 최저임금 산입범위를 둘러싼 논란도 이어지고 있다.
blog.naver.com · 2026.08.17
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[매일노동뉴스] 법무법인 마중 / 매달 받은 ‘퇴직금’, 퇴사할 때 또 받을 수 있나요?/ 정경아 노무사
지금 임금을 둘러싼 법적 지형도 빠르게 바뀌고 있다. 2024년 대법원은 11년 만에 통상임금 판단기준을 다시 정리했다. 연장·야간·휴일수당과 퇴직금 계산 기준이 달라졌고, 포괄임금제 관행과 최저임금 산입범위를 둘러싼 논란도 이어지고 있다.
blog.naver.com · 2026.08.18
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연장근로수당 야간근무수당 주말 휴일수당 계산 기준 쉽게 알기
연장근로수당 계산법 연장·야간·휴일근로수당 계산, 이것만 알면 끝! (핵심 정리) 직장인이라면 누구나 궁금해하는 '가산수당'! 통상임금: 기본급, 정기 상여금, 고정 수당 등 근로자가 정기적·일률적으로 받는 임금 --- 2.
blog.naver.com · 2026.08.12
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[매일노동뉴스] 법무법인 마중 / 무단결근한 날의 임금은 지급하지 않아도 될까 / 정경아 노무사
지금 임금을 둘러싼 법적 지형도 빠르게 바뀌고 있다. 2024년 대법원은 11년 만에 통상임금 판단기준을 다시 정리했다. 연장·야간·휴일수당과 퇴직금 계산 기준이 달라졌고, 포괄임금제 관행과 최저임금 산입범위를 둘러싼 논란도 이어지고 있다.
blog.naver.com · 2026.08.09
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무단결근한 날의 임금은 지급하지 않아도 될까
지금 임금을 둘러싼 법적 지형도 빠르게 바뀌고 있다. 2024년 대법원은 11년 만에 통상임금 판단기준을 다시 정리했다. 연장·야간·휴일수당과 퇴직금 계산 기준이 달라졌고, 포괄임금제 관행과 최저임금 산입범위를 둘러싼 논란도 이어지고 있다.
blog.naver.com · 2026.08.07
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[매일노동뉴스] 법무법인 마중 / 부실한 근로시간 기록, 시간외수당은 어떻게 청구할까 / 권규보 변호사
지금 임금을 둘러싼 법적 지형도 빠르게 바뀌고 있다. 2024년 대법원은 11년 만에 통상임금 판단기준을 다시 정리했다. 연장·야간·휴일수당과 퇴직금 계산 기준이 달라졌고, 포괄임금제 관행과 최저임금 산입범위를 둘러싼 논란도 이어지고 있다.
blog.naver.com · 2026.07.26
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부실한 근로시간 기록, 시간외수당은 어떻게 청구할까
지금 임금을 둘러싼 법적 지형도 빠르게 바뀌고 있다. 2024년 대법원은 11년 만에 통상임금 판단기준을 다시 정리했다. 연장·야간·휴일수당과 퇴직금 계산 기준이 달라졌고, 포괄임금제 관행과 최저임금 산입범위를 둘러싼 논란도 이어지고 있다.
blog.naver.com · 2026.07.25
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