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‘노란봉투법의 아버지’, 이건 반칙 아닌가
[태평로] 박수근, 중노위원장 두 번 하며 노란봉투법 근거 사례 만든 뒤 입법 관여하고 지금은 전담 심판 혼자 입법·행정·사법 다하는 셈 박수근 중앙노동위원장이 20일 오후 세종시 하청업체 노조에 대한 원청의 단체교섭 의무를 인정한 첫 사례였다. 산업계는 발칵 뒤집어졌다.
blog.naver.com · 2026.06.23
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셰셰에겐 일 잘하는 머슴인거야 ...
'노란봉투법의 아버지', 이건 반칙 아닌가 박수근, 중노위원장 두 번 하며 노란봉투법 근거 사례 만든 뒤 입법 관여하고 지금은 전담 심판 혼자 입법·행정·사법 다하는 셈 2021년 하청업체 노조에 대한 원청의 단체교섭 의무를 인정한 첫 사례였다. 산업계는 발칵 뒤집어졌다.
blog.naver.com · 2026.06.24
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'노란봉투법의 아버지', 이건 반칙 아닌가
'노란봉투법의 아버지' 이건 반칙 아닌가 박수근, 중노위원장 두 번 하며 노란봉투법 근거 사례 만든 뒤 입법 관여하고 지금은 전담 심판 혼자 입법·행정·사법 다하는 셈 2021년 중앙노동위 하청업체 노조에 대한 원청의 단체교섭 의무를 인정한 첫 사례였다. 산업계는 발칵 뒤집어졌다.
blog.naver.com · 2026.06.23
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[태평로] ‘노란봉투법의 아버지’, 이건 반칙 아닌가
오후 11:40 박수근, 중노위원장 두 번 하며 노란봉투법 근거 사례 만든 뒤 입법 관여하고 지금은 전담 심판 혼자 입법·행정·사법 다하는 셈 박수근 중앙노동위원장이 20일 오후 세종시 하청업체 노조에 대한 원청의 단체교섭 의무를 인정한 첫 사례였다. 산업계는 발칵 뒤.......
blog.naver.com · 2026.06.23
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'노란봉투법의 아버지', 이건 반칙 아닌가
박수근, 중노위원장 두 번 하며 노란봉투법 근거 사례 만든 뒤 입법 관여하고 지금은 전담 심판 혼자 입법·행정·사법 다하는 셈 김민철 조선일보 기자 입력 2026.06.23. 23: 하청업체 노조에 대한 원청의 단체교섭 의무를 인정한 첫 사례였다. 산업계는 발칵 뒤집어졌다.
blog.naver.com · 2026.06.23
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[광교 노무사] 집단적 노사관계_ 학습지교사들이 근로기준법상 근로자에 해당하지는 않으나 노동조합법상 근로자에는 해당한다
「단체교섭, 부당노동행위 등 집단적 노사관계 사례 간단히 살펴보기」 □ 학습지교사들이 근로기준법상 근로자에 해당하지는 않으나 노동조합법상 근로자에는 해당한다 (대법 2014두12598
blog.naver.com · 2018.06.21
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산업별 노조의 지회에서 기업별노조로의 전환
산업별 노동조합의 지회로서 단체교섭 및 단체협약체결 능력을 가지고 있지 않더라도 독립성이 있으면 독립한 기업별 노동조합의 조직을 갖출 수 있다고 한 사례 1.
blog.naver.com · 2017.06.02
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입증자료 없는 노조 측의 주장만으로 사용자의 부당노동행위를 인정할 수 있는지?
본연의 업무를 박탈하고, 심리적 압박을 가하여 노조를 탈퇴하거나 자진 퇴사하도록 하였다는 주장만으로는 부당노동행위를 입증할 수 없다고 한 사례 정당한 이유 없이 단체교섭을 거부 또는 해태하였다는 주장에 대하여는 이 사건 노동조합의 현장대표인 이 사건 근로자와 사용자측에서 선임한 공인노무사 등이 취업규칙 등에 관한 사항에 대하여 실제 협의를 하였음이 인정되고, 단체교섭
blog.naver.com · 2017.05.16