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뉴스
- 금호타이어 노사, 임단협 잠정 합의 금호타이어 노사가 올해 임금과 단체협약(임단협)에 잠정 합의했다. 21일 금호타이어에 따르면 노사는 이날 교섭에서 2026년 임단협 잠정합의안을 도출했다. 합의안 주요 내용은 ▲기본금 3% 인상 ▲경영성과 격려금 550만 원 ▲2018년 특별합의 이행 격려금 250만 원 ▲
- 르노코리아 노사, 2026년 임단협 잠정합의 [서울=뉴스핌] 이찬우 기자 = 르노코리아 노사가 4개월간 이어온 2026년 임금 및 단체협상(임단협)에서 잠정합의안을 마련했다. 르노코리아 필랑트. [사진=이찬우 기자] 르노코리아는 대표 노조인 르노코리아 노동조합과 지난 20일 진행한 임단협
- SK하이닉스 노사, 임단협 잠정합의 수순 [지디넷코리아]SK하이닉스 노사가 올해 임금·단체협약(임단협) 타결 협상을 벌인 끝에 잠정합의 수순에 들어갔다. 최대 쟁점이었던 성과급의 주식 지급 비율과 매도 제한 기간을 두고 노사가 도출한 절충안 내용이 업계 관심사다. 19일 업계에 따르면 SK하이닉스 노사는 전날 경기 이천캠퍼스에
- 대우건설노조 창립 39주년…노사, '소통·신뢰' 강조 노조 창립 39주년을 맞아 대우건설 노사가 소통과 신뢰를 강조했다. 노조는 최근 경영진 인사 과정에서 나타난 소통 부족에 대해 쓴소리를 내면서도 회사 발전을 위한 '우군'이 될 준비가 돼 있다고 강조했다. 첫 공식 일정에 나선 이강석 직무대행은 노조와의 소통을 강조하며 더 나은 회사를
- SK하이닉스 노사, 임단협 잠정합의…성과급 60% 자사주로 SK하이닉스 노사는 올해 임금 및 단체협약 잠정합의안을 마련했습니다. 잠정합의안에는 임금 6.3% 인상과 함께 성과급인 초과이익분배금의 40%를 현금으로 지급하고 나머지 60%를 주식으로 지급하는 내용이 담긴 것으로 알려졌습니다. SK하이닉스 노조는 오늘(20일) 오후 긴급 임시대의원대
- 성과급 60% 주식으로…SK하이닉스 노사 잠정합의안 보니 사상 최대의 실적을 기록하고 있는 SK하이닉스 노사가 올해 임금·단체협약 협상을 통해 성과급인 초과이익분배금(PS)의 40%를 현금으로, 나머지 60%는 주식으로 지급하는 방안 등에 대해 20일 잠정합의했다. 이날 SK하이닉스 노사에 따르면 잠정합의안의 골자는 PS의 40%를 현금으로
- [포토]공동선언문 낭독하는 홈플러스 노사 대표 조주연 홈플러스 대표이사와 안수용 마트노조 홈플러스지부장이 13일 오전 서울 강서구 홈플러스 강서점에서 홈플러스 정상화를 위한 장보기 캠페인 기자회견에서 공동선언문을 낭독하고 있다.홈플러스는 2천억원 규모의 긴급운영자금(DIP) 대출을 발판 삼아 임시 휴업했던 67개 매장을 지난 7일
- SK하이닉스, 성과급 60% 자사주로 준다…노사 잠정합의 노사 쟁점 사안이었던 초과이익분배금(PS) 관련해서 40%는 현금으로, 60%는 주식으로 지급하는 내용 등이 담긴 것으로 알려졌다.
- 충남대병원 노사, 임단협 타결…근로조건·복리후생 개선 충남대병원은 11일 오전 행정동 세미나실에서 복수경 병원장과 최희선 보건의료노조 위원장, 신문수 대전충남지역본부장, 유은하 충남대병원지부장 등 노사 교섭위원들이 참석한 가운데 '2026년도
- '성과급 논란' SK하이닉스 노사, 임단협 막판 담판 SK하이닉스 이천캠퍼스[연합뉴스 자료사진][연합뉴스 자료사진] SK하이닉스 노사가 오늘(18일) 대표자 교섭을 열고 올해 임금 및 단체협약(임단협) 타결을 위한 막판 담판에 나섭니다. SK하이닉스 노사는 지난 12일 6차 릴레이 교섭에 이어 광복절 연휴 기간 마라톤 교섭을 진행하며 주요
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