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- "2부제 피하려고"…긴급출동차로 출퇴근한 경찰서장, 징계위로 긴급 출동용 관용 전기차를 타다 대기발령 조치된 권미예 전 서울 성동경찰서장이 실제 '업무 공백'을 초래한 것으로 확인됐습니다. 경찰청은 오늘(24일) 언론 공지를 통해 "감찰 조사 결과 에너지 절약을 위해 시행된 공공기관 차량 2부제를 회피할 목적으로 긴급 출동용 전기차를 출퇴근 용도 등으로 수십차례 사용하는
- [HBR 인사이트]당신을 리더로 남게 하는 역량, ‘파워 스킬’ 많은 리더가 자신의 역할이나 오늘날의 업무 환경이 요구하는 수준에 더 이상 부합하지 않는 역량에 의존하고 있다는 점이다. 그 결과 신뢰는 무너지고 직원 몰입도는 사상 최저 수준으로 떨어졌으며, 인재는 조직을 떠나고 혁신은 둔해지고 있다. 문제의 원인은 도덕적 결함이 아니라 리더의 역량 부족에 있다.
- 주4.5일제 실험 통했다…워라밸 사업 반년 만에 달성 그 결과, 전년 대비 이직자는 75% 감소했고, 신규 채용은 200% 증가했다. 업무 공백을 막기 위해 업무 프로세스를 개선하고, 부서별 맞춤형 인공지능(AI)을 활용해 해결한 결과, 구직자들에게 긍정적으로 작용해 성공리에 신규 채용(1명 채용, 3명 진행중)을
- [AI TCO 함정①] 토큰 비용이 전부 아냐…기업 예산 갉아먹는 '데이터 통합' 실제 지난 5월 던앤드브래드스트리트가 32개국 기업 1만 곳을 조사한 결과 97%가 AI를 도입하거나 관련 프로젝트를 추진하고 있었다. 외신들은 SAP 같은 레거시 업무 시스템은 복잡한 데이터 모델과 독자적인 업무 로직, 기업별 맞춤 설정을 갖고 있어 AI 에이전트를 단순히 연결하기 어렵다고 지적했다.
- 'AI 음성 비서'의 배신...이용자 분통 왜 키니 드럭스의 개인정보 처리방침에는 "보호 대상인 의료 정보가 약국 업무 개선을 위한 AI 도구에 이용될 수 있다"고 명시돼 있다. 결과적으로 만성적인 인력 부족에 시달리던 현장 약사들의 업무 부담만 더욱 가중된 셈이다.
- 코나아이, 금융 포인트 지역화폐 전환 누적 22억원 돌파 밝혔다.경기지역화폐와 인천e음 두 곳에서만 발생한 실적이며, 서비스 지역이 순차 확대되고 있어 전환 규모는 계속 늘어날 전망이다.코나아이와 NH농협은행은 2022년 9월 NH포인트 업무 코나아이 회장은 “경기지역화폐와 인천e음에서만 22억원이 넘는 금융 포인트가 지역 소비로 전환된 것은 잠자던 포인트가 실제 지역경제 순환으로 이어질 수 있다는 것을 수치로 증명한 결과
- [ZD SW 투데이] 옵스나우, 클라우드 관리 플랫폼 국제표준 인증 취득 外 (AX)을 접목해 업무 효율과 정확도를 동시에 끌어올린다는 목표다. 이번 기능 추가로 여러 업무 영역에서 AI 자동화 활용이 더욱 늘어날 전망이다.
- 팀스파르타 "AX 수준, 기업 규모·업종별 격차 뚜렷" 기업 규모와 업종을 기준으로 AX 수준과 투자·교육 현황을 비교해 기업별 실행 전략을 제안하는 데 초점을 맞췄다.조사 결과 기업 간 AX 격차는 뚜렷했다. 사전 역량 진단부터 맞춤형 커리큘럼 설계, 업무 데이터 기반 실무 프로젝트, 교육 후 성과 측정까지 전 과정을 엔드투엔드로 지원한다.
- 운전면허업무로 수집한 경찰청 개인 전번 "과태료 징수에 활용" 감사원이 경찰청의 교통과태료 징수 과정에서 운전면허증 발급 등 다른 업무 처리를 하며 수집한 개인 전화번호를 사용할 수 있다는 의견을 제시했다. 감사원은 개인정보보호위원회 등 관계기관과 협의하고 관련 법령을 종합적으로 검토한 결과, 경찰청이 다른 업무로 수집한 전화번호를 교통 과태료 징수 목적으로 이용할 수 있다는 내용을 알렸다
- "회식 강요·갑질 여전" 호소하는 소방관들…조직문화 개선키로 먼저 최근 1년간 조직 내 부조리 경험 여부에 대한 조사 결과, 회식 참석 강요 등 일부 관행을 개선할 필요가 있는 것으로 확인됐다. 다만 일과 삶의 균형을 위한 제도와 정당한 업무 성과 등 양성평등·하위직 고충 처우는 전반적으로 높은 수준으로 나타났다.
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