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2026 관광기업 HR 컨퍼런스 - 관광산업의 채용, 지금 무엇이 달라지고 있을까요? 채용트렌드2026 저자 윤영돈
관광산업의 채용, 지금 무엇이 달라지고 있을까요? 오는 8월 13일(목) 한국관광공사 서울센터에서 열리는 「2026 관광기업 HR 컨퍼런스」에 함께합니다. 특히 관광산업은 사람과 서비스가 경쟁력의 핵심인 만큼, 채용 방식의 변화가 더욱 중요하다고 생각합니다. 이번 강연에서는 ✔ AI 시대, 채용시장은 어떻.......
blog.naver.com · 2026.08.11
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[동탄노무사] AI를 활용해서 직원 뽑았는데 왜 문제가 되나요?
AI알고리즘으로 채용을 진행했는데, 노동부에서 연락이 왔어요 AI를 활용한 채용, 아직은 위험하다는데 사실인가요? 요즘 채용 시즌마다 "AI 역량검사 도입했는데 괜찮나요?"라는 문의가 저희 사무실에도 꾸준히 들어옵니다.
blog.naver.com · 2026.08.02
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국립공주대, 뉴로메카와 산학협력 MOU… "피지컬 AI·로봇 분야 맞춤형 인재 양성"
국립공주대학교(총장 임경호) SW중심대학사업단은 지난 20일 국립공주대학교 천안캠퍼스에서 ㈜뉴로메카와 피지컬 AI 및 로봇 분야 실무형 인재 양성과 채용 연계형 공유전공 운영을 위한 특히 양 기관은 채용 연계형 공유전공을 공동 운영하여 학생들에게 등록금 지원과 산업체 인턴십, 채용 연계 기회를 제공하고 기업 맞춤형 교육과정을 통해 현장 실무 역량을 갖춘 인재를
blog.naver.com · 2026.07.21
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“회사 로고 문신하면 면접 기회 준다”…논란 일자 결국 사과한 美 스타트업
로고를 문신으로 새기는 지원자에게 즉석 면접 기회를 제공하는 채용 이벤트를 진행했습니다. 실제로 7명의 지원자가 현장에서 타투 아티스트를 통해 영구 문신을 새겼으며, 이들은 현재 AI 및 엔지니어링 직군 채용 절차를 진행 중인 것으로 알려졌습니다.
blog.naver.com · 2026.08.05
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이제 스펙보다 스킬? AI가 바꾼 신입 채용의 기준ㅣ인터비즈
오랫동안 '스펙'은 채용 과정에서 기업들이 가장 중시하는 부분이었다. AI 시대의 채용 기준으로 스펙이 아닌 '스킬'을 꼽는 기업이 많다. 기업이 원하는 스킬이란 무엇인가? 오늘날 채용은 실무 역량을 유추하기보단 .......
blog.naver.com · 2026.08.18
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中 빅테크 AI 인재 싹쓸이…신입 연봉 평균 16배, 고등학생까지 눈독 外
AI 에이전트 보안을 전공하는 홍콩대의 한 박사과정생은 졸업까지 2년이 남았는데도 헤드헌터들이 벌써 구체적인 채용 제안을 하고 졸업 시점을 묻고 있다고 전했다. 중국의 한 채용 업계 관계자는 "졸업까지 기다리는 기업은 이미 기회를 놓친 것"이라.......
blog.naver.com · 2026.08.05
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AI 활용 채용 자소서 광탈 시대, GPT킬러 회피 방법이 잘 안 통하는 이유
AI 활용 채용 자소서 광탈 시대, GPT킬러 회피 방법이 잘 안 통하는 이유 며칠 전 자소서 컨설팅을 하는 분과 얘기할 기회가 있었는데, 이분의 말이 상당히 인상적이었다.
blog.naver.com · 2026.05.19
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국내 최대 클라우드 AI 전문 MSP - 경영기획, 기획/자금부 팀원 채용
국내 최대급 클라우드 AI 전문기업에서 경영기획, 기획/자금부 팀원을 채용합니다. 많은 관심 부탁 드립니다. ★ 보다 상세한 내용은 아래 링크 글 확인 바랍니다.
blog.naver.com · 2026.05.06
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[SK하이닉스 채용] 대대적 개편 핵심 완벽 정리! 자소서 항목 변화/AI역량/반나절 심층면접 도입
오늘 1편에서는 SK하이닉스의 채용 개편 핵심 포인트와 달라진 트렌드를 싹- 정리해 드립니다! SK하이닉스 채용 개편 핵심 요약 3가지 이번 개편의 핵심은 한 마디로 '정형화된 스펙 파괴'와 '실전형 AI·.......
blog.naver.com · 2026.08.03
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오늘은 누구나 처음입니다.
. ■ “사람 뽑겠지만, 돈은 안 쓴다”… 기업 열에 여덟 ‘10명 이하’ 채용...하반기 채용 계획 78.7%… 부서·직무별 충원이 61.2%...채용예산 300만 원 미만 74.3% ·아예 ‘0원’도 22.8%...공채 대신, 필요 인력 수시 충원… 상시 42.6%...AI 활용 채용 80.8%… 적게 뽑고 비용 줄이는 기업들 ■ 다섯 배 늘어난 ‘괴물 폭우·극한
blog.naver.com · 2026.08.11
