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[제55회] 성희롱 사건 발생 후 피해자 지원 제도
안녕하세요! 우리 모두가 마음 편히 숨 쉬며 일할 수 있는 건강한 일터를 꿈꾸는 행복지기 문지윤입니다. 성희롱 사건은 피해자에게 심리적·사회적 충격을 남기며, 사건 이후의 지원 여부가 회복 과정에 큰 영향을 줍니다. 오늘은 피해자 지원 제도에 대해 구체적인 사례와 함께 살펴보겠습니다.
blog.naver.com · 2026.05.15
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실업급여 신청방법 총정리|2026년 고용24 신청조건부터 지급절차까....
직장을 그만둔 후 가장 먼저 알아보게 되는 제도 중 하나가 바로 실업급여입니다.
blog.naver.com · 2026.09.29
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정부, 쪼개기 상장 제도 손질, 모회사 주주의 권익을 보다 강하게 보호하고, 물적분할 후 자회사 상장을 훨씬 까다롭게 만들겠다
정부가 이른바 '쪼개기 상장' 논란을 줄이기 위해 상장 제도를 대폭 손질합니다. 핵심은 모회사 주주의 권익을 보다 강하게 보호하고, 물적분할 후 자회사 상장을 훨씬 까다롭게 만들겠다는 것입니다. 이번 금융위원회와 거래소의 가이드라인은 그동안 국내 증시에서 반복적으로 제기된 문제를 해결하
blog.naver.com · 2026.07.06
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전세사기피해자 지원 제도 총정리: 지원 요건·LH 매입 임대·최소보장제·금융 법률 혜택 및 신청 방법 완벽 가이드
지원 신청 기한 연장부터 LH 피해주택 매입 후 무상 거주 혜택, 그리고 2026년 11월 13일부터 본격 시행되는 '최소보장제'와 '선지급금' 제도까지 피해자를 위한 주거·금융·법률 전세사기 피해를 입은 분들이 자신이 받을 수 있는 모든 혜택을 놓치지 않고 신청할 수 있도록, 2026년 최신 팩트와 제도 개정 사항을 반영하여 완벽하게 정해 드립니다.......
blog.naver.com · 2026.11.03
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산재 치료 후 다시 일터로! 직장 복귀 지원 제도 총정리
안녕하세요! 국민주권 우지영 행정사 사무소입니다. 산재 승인을 받고 치료에 전념하다 보면, 몸은 나아지는데 마음 한구석에는 새로운 걱정이 피어오릅니다. "사장님이 나를 다시 받아줄까?" "예전처럼 일할 수 있을까? 몸이 예전 같지 않은데..." 걱정하지 마세요. 우리 법과 근로복지공단은
blog.naver.com · 2026.05.09
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'1개월 가입에 119개월 추납'…외국인 연금 꼼수 논란
[국민연금의 '추후납부(추납)' 제도를 악용하는 일부 외국인의 사례와 이에 따른 제도 개선 필요성] [핵심 내용 요약] 제도 악용 방식: 단 1개월만 국내 사업장에서 국민연금에 가입한 주요 사례: H-2 비자로 입국한 중국인이 1개월 가입 후 119개월을 추납해 노령연금 수령. 건설 일용직으로.......
blog.naver.com · 2026.08.21
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내년 건강보험료 안 오른다…65세 이상 혜택은 더 커집니다
특히 50대 이후에는 만성질환과 치과 치료, 중증질환 위험이 커지기 때문에 건강보험 제도 변화가 실제 노후 생활비에 큰 영향을 줄 수 있습니다. 은퇴 후 직장가입자.......
blog.naver.com · 2026.09.14
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韓서 딱 '1개월' 일하고 국민연금 따박따박 받는다...외국인들 추납 악용에 '몸살'
외국인 추납, 연금 수급 수단 전락 1개월 가입 후 119개월 추납도 자격 검증 허술...제도 개선 시급 국내 체류 기간이 짧은 외국인이 국민연금 추후납부 제도를 통해 노령연금 수급 자격을 얻는 사례가 잇따라 등장해 제도 취지에 어긋난다는 우려가 커지고 있다.
blog.naver.com · 2026.08.21
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국민연금 감액기준 개선 & 완화, 국민연금 수령액 증가
* 은퇴 후 일정 수준 이상 소득이 있을 경우 국민연금 수령액을 감액하던 제도 개선 및 완화로 국민연금 수령액을 늘려준다는 상황으로 참조해 보시면 좋을 내용들입니다.
blog.naver.com · 2026.08.11
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소비자 현장 캠페인 운영
서울 및 인천(4회), 부산(2회), 충남(2회), 경북(2회)(총 10회) 대상 인원: 현장 홍보 캠페인 참여자 1,000명 - 실시 방법: 홍보 배너 및 POP, HACCP 제도 O,X 퀴즈판을 활용하여 HACCP 제도 홍보, 홍보 후 설문조사 실시
blog.naver.com · 2026.07.30